Monday 25. July 2016

unruhestand Renate Schlatter

Unternehmenssitz: Villach
Größe: Mikro
Sparte: Information und Consulting
www.unruhestand.at

Kurzdarstellung Ihres Unternehmens

unruhestand ist ein Job- und Informationsportal, spezialisiert auf Arbeitssuchende im Alter von 50 Jahren oder älter, die geringfügig, projektbezogen, auf Honorar-, Teil- oder Vollzeitbasis beschäftigt werden möchten.

 

Zudem wird den NutzerInnen Raum für Beratung, Fortbildung, Begegnung und Austausch geboten.

 

Ziel ist es, Personen 50 plus, die ihr Wissen und Können weiterhin zur Verfügung stellen möchten,  kostenlos eine Plattform zu bieten und  Unternehmen und Privatpersonen für diese sichtbar zu machen, die von selbigem profitieren wollen.


Was bedeutet CSR/Nachhaltige Entwicklung für Ihr Unternehmen

In Anbetracht der demographischen Entwicklung besteht dringender Handlungsbedarf hinsichtlich der freiwilligen Einbeziehung älterer Menschen in den Arbeitsmarkt. Mit unserer Initiative wollen wir einen Beitrag leisten, dieses Potential wieder in den Markt zu führen. Wir sehen unser Angebot als einen Baustein für Unternehmen, die im Rahmen ihrer CSR-Strategie älteren Mitarbeitenden eine Chance geben wollen. Zudem konnte wissenschaftlich belegt werden, dass sich sinnvolle Beschäftigung im Alter positiv auf den Gesundheitszustand der betroffenen Personen auswirkt und damit die Kosten für die Gesundheitssysteme reduziert werden können.

Für Arbeitsuchende bringt der Wiedereintritt in ein Beschäftigungsverhältnis einerseits finanzielle Entlastung und oftmals neuen Lebenssinn mit sich. Andererseits ist die Erhaltung und Nutzung des Erfahrungswissens der Senior-Expertinnen heute wichtiger denn je für Wirtschaftswachstum und Innovation.


Aktivitäten und Maßnahmen im Bereich CSR und Nachhaltigkeit
  • Mitarbeiter werden in alle wichtigen strategischen Entscheidungen und Massnahmen eingebunden.
  • Die Plattform, Arbeitsplätze, sowie der gesamte Kundenbereich werden barrierefrei gestaltet.
  • Kooperationen mit Sozialpartnern und Shareökonomie für Büroausstattung und Produktgestaltung. 
  • Alle Drucksorten sind aus umweltfreundlichen und abbaubaren Materialien
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Arbeitsplätze und Arbeitszeiten sind an die persönlichen Lebenssituationen, Kinder, Studium, zu pflegende Angehörige, angepasst. (Homeoffice, gleitende Arbeitszeit)
  • CO2 -Bewusstsein bei Geschäftsreisen - wann immer möglich Online Konferenzen, oder Nutzung ökologisch sinnvoller Transportmittel.
  • Zusammenarbeit mit regionalen Lieferanten

Weitere Angaben

Zuständig für CSR im Unternehmen?
Geschäftsleitung

Link zum CSR-Profil auf der Webseite
www.unruhestand.at

Kommunikation mit den Anspruchsgruppen
Web, Social Media, Telefon, persönlich


Mitglieder

 
2016 © respACT
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for sustainable development
Wiedner Hauptstraße 24/11, 1040 Wien
Telefon: +43/1/7101077-0
Fax: +43/1/7101077-19
E-Mail: office@respact.at
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